A presidente do Instituto Nacional de Saúde Pública (INSP) disse hoje que a implementação do PCFR dos trabalhadores está em curso, mas depende ainda de várias etapas administrativas, incluindo homologação e publicação da lista definitiva.
Segundo Maria da Luz Lima, o processo do Plano de Carreiras, Funções e Remuneração (PCFR) encontra-se actualmente na fase de análise da lista provisória, já publicada, seguindo-se as declarações dos trabalhadores e respectivas respostas, antes do envio do processo para o Ministério da Administração Pública para homologação.
Questionada pela Inforpress sobre a previsão para a entrada em vigor do instrumento, a presidente do INSP reconheceu a expectativa dos trabalhadores, mas evitou avançar uma data concreta, sublinhando que o processo envolve diferentes entidades e etapas.
“Tenho esperança de que isso seja resolvido rapidamente, para o bem dos colaboradores, para aumentar a motivação e a dinâmica desta instituição”, afirmou, acrescentando que a publicação da lista definitiva e a implementação do PCFR constituem uma prioridade do conselho directivo.
Maria da Luz Lima explicou ainda que a mudança de Governo contribuiu para a necessidade de retomar contactos e prestar esclarecimentos, uma vez que o novo ministro responsável pela Administração Pública teve de se inteirar do processo que encontrou em curso.
“Como sabe, houve mudança do Governo, o novo ministro também tem que estar inteirado de todo este processo”, disse, indicando que o conselho directivo está a acompanhar as várias frentes necessárias à conclusão do procedimento.
Fonte: Inforpress // Redação Tiver